Analisi, concept e sviluppo di un modulo per l'organizzazione dei processi in un software HR.
Cliente: Fornitore di software HR
Servizi: Analisi, capitolato dei requisiti, modello dati, piano di protezione dei dati, sviluppo software
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Compito
Un fornitore di software HR voleva ampliare il suo prodotto con un modulo per l'organizzazione dei processi. Con esso le aziende devono poter descrivere i propri processi, assegnare ruoli e vedere quanto bene i loro collaboratori padroneggiano i processi.
Soluzione
In una prima fase abbiamo analizzato i requisiti, progettato il modello dati e redatto un rapporto su protezione e sicurezza dei dati. Il modulo comprende:
- una libreria dei processi con vista di dettaglio per ogni processo,
- il grado di copertura per ogni persona, rilevato in modo semplice o tramite autovalutazione e valutazione esterna,
- mappa dei processi e matrice delle attività in diverse viste, combinabili con la matrice delle competenze,
- misure di sviluppo del personale, pianificate direttamente dalla matrice.
Vantaggi
Gli uffici del personale vedono a colpo d'occhio chi padroneggia quali processi e dove manca una formazione.
Per approfondire
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